廣州《“小升初”面試口才培訓(xùn)》訓(xùn)練班

課程簡介

在中卡教育的培訓(xùn)班里，針對每個不同的孩子所有可能遭遇到的面試問題，老師以及我們的助教老師都會幫助孩子在短時間內(nèi)通過系統(tǒng)的訓(xùn)練以及鍛煉來提升孩子的不足點(diǎn)和增強(qiáng)孩子的能力。

課程特色

每月固定開班，小班授課。讓孩子全方位得到素質(zhì)提升，讓父母無后顧之憂。

課程目標(biāo)

1. 克服面試時緊張、怯場、不敢上臺的心理

2. 熟練掌握小升初面試的流程、技巧、重點(diǎn)、難點(diǎn)

3. 熟練掌握面試時的語言組織能力、語言流暢性

4. 掌握面試時的基本禮儀，樹立自信臺風(fēng)

5. 提升面試時的反應(yīng)能力、增強(qiáng)心理素質(zhì)

課程設(shè)置

1.拓展閱讀

“小升初”的面試內(nèi)容通常因校而異，但大體的流程為：自我介紹、奧數(shù)、英語、語文等學(xué)科知識的問答，還有就是情商問題。例如學(xué)?？赡軙柡⒆釉趺纯创?。有的學(xué)kc校還會出一些情景模擬題，讓家長和孩子共同完成，考察親子溝通及應(yīng)變能力。如何克服面試緊張，表現(xiàn)孩子佳的一面？下面我們就這個問題進(jìn)行探討。

造成面試緊張的一個重要原因是缺乏訓(xùn)練。經(jīng)常參加演講比賽或者演出活動的孩子通常比一般的孩子更容易放松。所以，家長提前幾個月就應(yīng)該跟孩子一起為面試做準(zhǔn)備。除了多從“小升初”過來人那里了解學(xué)校的面試程序和必問題目外，還要有意識地和孩子在家里進(jìn)行模擬演講。想幾個感興趣的話題，比如敬佩的人，對失敗的感悟等話題都不錯。

提前3個月準(zhǔn)備面試，多次進(jìn)行模擬練習(xí)，克服恐懼心理，面試時進(jìn)行積極的自我暗示，比如我能行、我是棒的、老師一定會喜歡我此類積極的心理暗示。切不要進(jìn)行諸如：我不緊張、不要緊張等此類帶有消極詞語的心理暗示。

這樣有目的的進(jìn)行幾次模擬練習(xí)之后，讓孩子注意到面試過程中會遇到的問題，逐個克服這樣就會減少面試過程的中不必要的失分，還有需要注意的是，近一部分學(xué)校已經(jīng)開始接收簡歷或者海選報名，這樣的機(jī)會家長一定不能錯過，只有掌握了目標(biāo)學(xué)校的信息，才能獲得入學(xué)的機(jī)會。

2.中英混合形式

有的學(xué)校的小升初面試會涉及到英語的口語面試，比如說101中學(xué)的小升初面試就會涉及到一些英語的面試，比如說"How many people are there in your family?"、"What will you do when you grow up?"、"Which do you like more,your father or your mother?"等等，同時還會有中文的面試題。

3.親子同場形式

目前有很多的學(xué)校都趨向于親子同場形式的小升初面試，比如說人大附中分校、北京四中、三帆中學(xué)等。而之所以學(xué)校會要求家長跟孩子一起面試，甚至是要求父母雙方跟孩子一起面試，原因有以下幾個：一是測試父母對小孩的關(guān)系程度，二是試探家長對小孩的教育模式，三是更進(jìn)一步了解到學(xué)生的全面性格。

4.個人考察形式

有的學(xué)校會在小升初面試中，著重進(jìn)行對學(xué)生個人的一個考察，比如說整個面試或者面試中的大部分時間都是針對各人的情況進(jìn)行的提問。例如說"你想去一個什么樣的學(xué)校？"、"用一個詞概括自己？"、"你怎么評價自己？"

5.生活談話形式

有的學(xué)校的面試相對簡單，就像是日常生活中的談話。這樣的面試基本就不是選拔是的面試，可能只是淘汰一些相對較差的學(xué)生。比如說是人大附中分校近一次的小升初面試。據(jù)參加面試的家長反映，小升初面試中提出的問題都非常的生活化，比如說"你在家會幫助家長做家務(wù)嗎？"、"你覺得自己的缺點(diǎn)是什么？"、"你業(yè)余時間都會做什么？"等等之類的。

6.百科問答形式

有的學(xué)校的小升初面試就像是一場百科知識問答一樣，會問到比如說"一年有那四季？"、"四大洋中小的是？花園是？"、"請說出幾個中國古代的天文學(xué)家？"等等。

師資介紹

李老師

十年培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn) 140次培訓(xùn)均可以提供圖片證明！大量學(xué)員證言！廣州行業(yè)內(nèi)知名講師！總授課量達(dá)140期（平均每期三十個小時）！點(diǎn)評方向來自講師的專業(yè)與對學(xué)員的觀察！根據(jù)企業(yè)或?qū)W員針對性設(shè)計課程大綱！培訓(xùn)氣氛融洽（讓學(xué)員學(xué)并快樂著）！講師形象突出，遵守講師職業(yè)道德！配合受訓(xùn)機(jī)構(gòu)工作，合作輕松快樂！培訓(xùn)效果明顯，綜合評分高！

面對面試時的中卡教育的7個技巧

技巧1 提前3個月準(zhǔn)備面試

技巧2 清楚面試從哪一刻開始

技巧3 牢記舒緩情緒的技巧

技巧4 面試時的態(tài)度一定要謙恭

技巧5 別用沉默去應(yīng)對尷尬

技巧6 自我介紹多準(zhǔn)備幾個版本

技巧7 積極主動去參與