長(zhǎng)沙黃金時(shí)代企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

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當(dāng)前位置 : 好學(xué)校 長(zhǎng)沙企業(yè)內(nèi)訓(xùn) 長(zhǎng)沙黃金時(shí)代企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu) 課程正文

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長(zhǎng)沙企業(yè)內(nèi)訓(xùn)之管理者素質(zhì)訓(xùn)練課程

授課方式 :
上課時(shí)段:

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報(bào)讀該課程可在好學(xué)校領(lǐng)取返現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)108元。

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長(zhǎng)沙黃金時(shí)代企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

長(zhǎng)沙黃金時(shí)代企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

認(rèn)證等級(jí)

信譽(yù)良好,可安心報(bào)讀

長(zhǎng)沙黃金時(shí)代企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)

已獲好學(xué)校V2信譽(yù)等級(jí)認(rèn)證

信譽(yù)值

  • (60-80)基礎(chǔ)信譽(yù)積累,可放心報(bào)讀
  • (81-90)良好信譽(yù)積累,可持續(xù)信賴
  • (91-100)充分信譽(yù)積累,推薦報(bào)讀

與好學(xué)校簽訂讀書(shū)保障協(xié)議:

在線咨詢
2018.07.29 黃*生 187*****031 咨詢了 課程費(fèi)用
2018.06.02 謝*君 159*****068 咨詢了 上課時(shí)段
2018.02.27 鄧*生 153*****565 咨詢了 課程費(fèi)用
2016.08.03 學(xué)*茂 152*****956 咨詢了 開(kāi)班時(shí)間
2016.05.14 陳*生 152*****020 咨詢了 開(kāi)班時(shí)間
2016.05.05 向*波 187*****817 咨詢了 開(kāi)課校區(qū)
2016.04.11 向*蕓 159*****606 咨詢了 開(kāi)課校區(qū)
2016.03.19 陳*士 186*****389 咨詢了 授課師資
2015.10.17 徐*生 139*****298 咨詢了 開(kāi)課校區(qū)
2018.08.04 周* 134*****388 咨詢了 課程費(fèi)用
長(zhǎng)沙企業(yè)內(nèi)訓(xùn)之管理者素質(zhì)訓(xùn)練課程

課程背景

打造管理者新思維、新格局

企業(yè)要致勝商場(chǎng),落實(shí)戰(zhàn)略計(jì)劃,達(dá)成預(yù)期目標(biāo),需要整個(gè)中高層管理團(tuán)隊(duì)的密切配合與共同努力。作為企業(yè)中堅(jiān)力量,中層管理隊(duì)伍是否與企業(yè)高層有相同的思維模式和知識(shí)基礎(chǔ),決定了他們能否完全領(lǐng)悟高層的戰(zhàn)略意圖,能否從全局利益出發(fā)來(lái)思考日常的管理問(wèn)題,從而積極配合高層制定并貫徹執(zhí)行相關(guān)決策。而很多時(shí)候,從員工晉升上來(lái)的管理者其實(shí)缺乏的并不是處理問(wèn)題的能力,而是“由點(diǎn)到面、由事到人”等新思維的改變。

《從平凡到卓越管理者素質(zhì)訓(xùn)練》,打造職業(yè)化管理者,創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織!

百年大計(jì),教育為本;教育大計(jì),素質(zhì)為先

要從根本改變社會(huì),必須先改變個(gè)人的意識(shí)才可以

管理所有的問(wèn)題都是人的問(wèn)題,人的問(wèn)題首先是素質(zhì)的問(wèn)題

適合對(duì)象

中基層管理者,小、微型企業(yè)主

授課方式

精選覺(jué)學(xué)中具代表性的、適用于中層管理者的經(jīng)典理論,結(jié)合經(jīng)理人管理工作實(shí)踐,

采取互動(dòng)、啟發(fā)式案列教學(xué)

課程內(nèi)容

長(zhǎng)沙黃金時(shí)代企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)--課程內(nèi)容
長(zhǎng)沙黃金時(shí)代企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)--課程內(nèi)容

教學(xué)特色之企業(yè)內(nèi)訓(xùn)

本課程可根據(jù)企業(yè)需要制定內(nèi)訓(xùn),我們將按照以下流程安排內(nèi)訓(xùn)工作:

需求分析——課前訪談——準(zhǔn)備課程——授課——課程評(píng)估——課后踐行——效果跟蹤——落地系統(tǒng)

學(xué)習(xí)后的收獲

1.迅速提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力、凝聚力

2.打造管理者新思維、新格局

3.提升跨部門(mén)溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力

4.認(rèn)同企業(yè)文化創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織

5.系統(tǒng)掌握從平凡到卓越四大能力

6.追求平衡、幸福、卓越的人生

課程現(xiàn)場(chǎng)

長(zhǎng)沙黃金時(shí)代企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)--課程現(xiàn)場(chǎng)
長(zhǎng)沙黃金時(shí)代企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)--課程現(xiàn)場(chǎng)

學(xué)員風(fēng)采

長(zhǎng)沙黃金時(shí)代企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)--學(xué)員風(fēng)采

開(kāi)班信息

學(xué)時(shí)
學(xué)費(fèi)
操作

    校區(qū)地址

    廣州
    長(zhǎng)沙
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    讀書(shū)保障 :

    • 正規(guī)資質(zhì)

      所有學(xué)校都經(jīng)過(guò)好學(xué)校品牌認(rèn)證,辦學(xué)許可證、工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照。

    • 免費(fèi)求學(xué)顧問(wèn)

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