課程簡(jiǎn)介
提高學(xué)員記憶能力、歸納能力,同時(shí)提高對(duì)翻譯內(nèi)容理解的正確度和速度,幫助學(xué)員擴(kuò)大詞匯量,在加強(qiáng)口譯和筆譯技巧訓(xùn)練的同時(shí),提高翻譯的精度。
招生對(duì)象
針對(duì)中級(jí)日語(yǔ)基礎(chǔ)或日語(yǔ)2級(jí),希望提高日語(yǔ)水平的學(xué)員,日語(yǔ)興趣愛好者,準(zhǔn)備出國(guó)留學(xué),進(jìn)日企就業(yè)等
教學(xué)內(nèi)容
由主課文、知識(shí)要點(diǎn)、詞語(yǔ)與表達(dá)、練習(xí)問題、思考問題、副課文組成。單詞全部用日語(yǔ)解釋而不加漢語(yǔ)翻譯,對(duì)學(xué)生準(zhǔn)確理解詞義和掌握地道的日語(yǔ)均有幫助。設(shè)置知識(shí)要點(diǎn)欄目,以利于學(xué)生擴(kuò)展知識(shí)面。詞語(yǔ)與表達(dá)力求做到每課圍繞一個(gè)或幾個(gè)語(yǔ)言點(diǎn)展開講解,既幫助對(duì)該課文的理解,又使學(xué)生深入學(xué)習(xí)語(yǔ)言的表達(dá)方法,提高語(yǔ)言的運(yùn)用能力,使達(dá)到日語(yǔ)水平。
課程特色
4-15人小班授課:易于教學(xué),針對(duì)性更強(qiáng)
出國(guó)課程**制度:權(quán)威認(rèn)證,值得信賴
口語(yǔ)全外教授課:原汁原味體驗(yàn)口語(yǔ)魅力
免費(fèi)入學(xué)測(cè)試:精確衡量入學(xué)基礎(chǔ)
教學(xué)優(yōu)勢(shì)
12年德語(yǔ)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)
德國(guó)領(lǐng)事館認(rèn)可
專業(yè)全程輔導(dǎo)
簽約*過協(xié)議
固定外教課時(shí)
階段???/p>
多媒體互動(dòng)教學(xué)
入學(xué)測(cè)試
學(xué)術(shù)團(tuán)隊(duì)研發(fā)
服務(wù)流程
入學(xué)測(cè)試,報(bào)告評(píng)估
規(guī)劃方案,定制課程
全程輔導(dǎo),全面提升
課程培訓(xùn),跟蹤反饋
教學(xué)**
通過“人性化管理,服務(wù)優(yōu)先,積極應(yīng)變”的管理方針,豎立良好的企業(yè)形象。小語(yǔ)種,一門富有魅力的語(yǔ)言學(xué)問。法語(yǔ)、德語(yǔ)、西班牙語(yǔ)、意大利語(yǔ)等每一個(gè)都能讓您成為具有競(jìng)爭(zhēng)力的人、成為眾人的焦點(diǎn)。是企業(yè)文化融入個(gè)人風(fēng)采的著實(shí)體現(xiàn)。歐風(fēng)培訓(xùn),拋開傳統(tǒng)的教學(xué)模式,寓教于樂,輕松掌握實(shí)用的小語(yǔ)種。因?yàn)槲覀儯簩W(xué)術(shù)為先,創(chuàng)新無(wú)限。
師資力量
以優(yōu)質(zhì)的教學(xué)質(zhì)量和嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓芾肀O(jiān)控體系,為個(gè)人、企業(yè)、團(tuán)體提供系統(tǒng)完善的語(yǔ)言服務(wù)。除了提升學(xué)員基礎(chǔ)語(yǔ)言能力,更針對(duì)學(xué)員自身的特性,進(jìn)行二外訓(xùn)練。基礎(chǔ)與專項(xiàng)雙重二外學(xué)習(xí),體現(xiàn)自我價(jià)值,增強(qiáng)自我信心,展現(xiàn)個(gè)人魅力,提高社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)力。 堅(jiān)信您的選擇 歐風(fēng)培訓(xùn)6年來不斷努力,力爭(zhēng)成為長(zhǎng)三角乃至全國(guó)的小語(yǔ)種培訓(xùn)中心。我們擁有強(qiáng)大的師資力量、專業(yè)的學(xué)術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì)、廣泛的學(xué)術(shù)交流。
教學(xué)環(huán)境
行業(yè)優(yōu)勢(shì)
一、日企數(shù)量大幅攀升
中國(guó)良好的投資環(huán)境、巨大的市場(chǎng)潛力為日本企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。近年來,在滬的日資企業(yè)數(shù)量大幅度增加。截至2004年底,上海的日本公司和代表處達(dá)到了4300多家。包括上海在內(nèi)的長(zhǎng)江三角洲地區(qū)共有日資企業(yè)7000多家。據(jù)測(cè)算,在華日資企業(yè)直接和間接吸納就業(yè)人數(shù)920萬(wàn)人。
二、日企人才需求旺盛
根據(jù)上海創(chuàng)價(jià)交流部長(zhǎng)鄭軍分析,日企在快速消費(fèi)品、制造業(yè)、金融和貿(mào)易商社等領(lǐng)域?qū)θ瞬诺男枨罅枯^大。一些金融方面的崗位需求量也有增加,原因是部分日本金融和保險(xiǎn)公司進(jìn)入了上海。另外,IT企業(yè)對(duì)軟件人員需求量也很大,懂日語(yǔ)的軟件工程師尤其難覓,很多公司不得不委托培訓(xùn)機(jī)構(gòu)代為培養(yǎng)。
三、日語(yǔ)是入職門檻
會(huì)日語(yǔ)是進(jìn)入日企的一大優(yōu)勢(shì),懂日語(yǔ)的人求職相對(duì)容易,一般能得到人才機(jī)構(gòu)至少三次推薦。人們普遍認(rèn)為,日資企業(yè)的工資要低于歐美企業(yè),事實(shí)并非如此。創(chuàng)價(jià)曾對(duì)日資企業(yè)薪酬進(jìn)行過不完全調(diào)查,發(fā)現(xiàn)日語(yǔ)專業(yè)的學(xué)生起薪一般為3000元左右,高于其它語(yǔ)種的學(xué)生。
四、能用日語(yǔ)流利對(duì)話 日資企業(yè)青睞“能說會(huì)做派”
上海市中小企業(yè)人才交流服務(wù)中心昨日舉辦的日資企業(yè)人才招聘專場(chǎng)傳出信息,能上機(jī)能操作、可用日語(yǔ)流利對(duì)話交流的“能說會(huì)做派”受日資企業(yè)的青睞。據(jù)了解,日資企業(yè)薪資一般管理層高于國(guó)內(nèi)企業(yè)1.5倍,技術(shù)操作工高于國(guó)內(nèi)企業(yè)50%-70%。實(shí)習(xí)生薪資也有2000元-3000元。招聘人才非常有競(jìng)爭(zhēng)力。
100%滿意度
濟(jì)南歐風(fēng)日韓道小語(yǔ)種培訓(xùn)中心
綜合
環(huán)境 : 5.0師資 : 5.0教學(xué) : 5.0