合肥教師資格證4+1面試課程

【課程內(nèi)容】

開學典禮

導學（考情+備考指導）

回答規(guī)定問題-理論1

回答規(guī)定問題-理論2

回答規(guī)定問題-時政類

回答規(guī)定問題-實戰(zhàn)練習+點評

試講與答辯技巧理論+學科核心素養(yǎng)解讀

試講理論+題本梳理+示范點撥-1

試講理論+題本梳理+示范點撥-2

試講理論+題本梳理+示范點撥-3

試講表現(xiàn)力

全真模擬演練-1

試講理論+題本梳理+示范點撥-4

試講理論+題本梳理+示范點撥-5

試講理論+題本梳理+示范點撥-6

全真模擬演練-2

全真模擬演練-3

全真模擬演練-4

【適合對象】

筆試通過想要全面突擊面試的同學

【課程亮點】

1對6小班互動實戰(zhàn)

6人全真模擬面試，1對1點評指導教授答題思路，快速提高答題能力面授封閉實戰(zhàn)訓練

師生面對面互動，模擬面試場景，強化考生面試能力，實現(xiàn)考前沖刺面試系統(tǒng)理論

面試概論＋面試測評要素，

精析面試考察題型，掌握理論基礎知識多種備考方案

線下＋一對一解惑＋考前突擊，全新教學模式，多種搭配方案，個性化教學

【學習目標】

面試自如，靈活多變，把握邏輯性、流暢性、完備性

【授課形式】

線下面授

【上課人數(shù)】

11-20人

【課程類型】

正式課

【是否支持免費試聽】

是

【價格】

1-299

【輔導現(xiàn)場】

【機構特色】

課程范圍

課程涉及行測、申論、面試等科目的課程，覆蓋全部職位層級的公務員考試，

涵蓋考試所需的全部知識點，全面覆蓋考試大綱，為學生打年扎實的知識基礎。

師資力量

嚴格篩選具有多年公考經(jīng)驗和從業(yè)多年專業(yè)培訓的優(yōu)秀教師，采用任課老師責任制、小班授課制、助教跟蹤學習制的教學模式，上岸率遙遙領前，遠超于同行。

特色主打

面試課程通過多年來教學輔導經(jīng)驗，從儀容儀表，服裝，體態(tài)，面容的外在因素，具體到內(nèi)在面試題目的邏輯性條理性入手，由外而內(nèi)的面試課程，打破傳統(tǒng)結構化面試僵局。讓考生在考場上脫穎而出。

保姆級管理

以集訓的管理模式和教學方法，定制好考生的學習計劃及時查缺補漏，私人訂制。根據(jù)不同班級不同情況去制定不同類型的分班教學，課程主打的特色充分利用學生時間，在有限的時間里發(fā)揮無限的可能

【機構簡介】

競先公考位于安徽省合肥市，成立于2016年，是一家專門為公務員、事業(yè)單位、三支一扶、公遴選等各類人才選拔考試，提供咨詢和筆面培訓服務的綜合性教育服務機構。安徽競先教育以“專業(yè)化、個性化、針對性”為學員親身打造學習計劃，提升學員的學習體驗和自身教學質(zhì)量，有效提升學員考試競爭力。并不斷追求服務體系的完善，堅持“提高競爭優(yōu)勢，先人一步上岸”的服務宗旨，以“教、測、練”為中心的三位一體教學方法，以教學督學為中心的“雙師并進”的學員管理模式，推動安徽公考教育的發(fā)展。

【機構環(huán)境】