導(dǎo)讀:新途徑教育成立于2012年,經(jīng)過(guò)十多年的發(fā)展,公司師資團(tuán)隊(duì)人員已壯大至1650余名,全國(guó)一線工作人員3000余人。那么新途徑職教師資實(shí)力如何?小編這就帶大伙了解~
師資介紹——
白曦媛
新途徑面試研究院校長(zhǎng)
9年深耕,專(zhuān)注面試,新途徑面試研究院院長(zhǎng),“正面試”發(fā)起人,新途徑3個(gè)抖音號(hào)280萬(wàn)網(wǎng)紅講師,“特朗普”教學(xué)模式,公考面試行業(yè)開(kāi)創(chuàng)者。
郎芳芳
新途徑教研副校長(zhǎng)
新途徑教研副校長(zhǎng),公務(wù)員招錄考試資審判斷推理,面試講師,具有多年的公考經(jīng)驗(yàn),對(duì)行測(cè)和面試有系統(tǒng)深入的研究,打破傳統(tǒng)教學(xué)方法,被學(xué)員推崇為“高分女神”教學(xué)方法獨(dú)樹(shù)一幟,教學(xué)見(jiàn)解深刻。
李廷杰
新途徑教研校長(zhǎng)
提出時(shí)間“程序化做題,機(jī)械化反復(fù)”的輔導(dǎo)訓(xùn)練模式,對(duì)每個(gè)具體題型都總結(jié)出常見(jiàn)的命題思路,試題特征及應(yīng)對(duì)解題套路,使考生能在考場(chǎng)上快速準(zhǔn)確做題,并且多次參與地方事業(yè)單位及知名企業(yè)行測(cè)命題。
李由
新途徑教研副校長(zhǎng)
公務(wù)員考試,資審結(jié)構(gòu)化面試、言語(yǔ)理解、判斷推理輔導(dǎo)講師。
多年來(lái),不斷研發(fā),不斷創(chuàng)新,授課遍及全國(guó)三十多個(gè)省份,率先提出并實(shí)踐了“科學(xué)化,客觀化”的輔導(dǎo)訓(xùn)練模式,授課注重理論與實(shí)踐結(jié)合,解題方法技巧性強(qiáng),曾參與編寫(xiě)了多本公務(wù)員考試教材,使學(xué)員在學(xué)習(xí)中快速掌握額應(yīng)用解題技巧。
徐貞珍
江西研究院院長(zhǎng)
徐貞珍老師,新途徑教育江西研究院的申論老師,授課經(jīng)歷豐富,理論知識(shí)扎實(shí),實(shí)用性+趣味性并重,在每次的上課中特別的認(rèn)真細(xì)致,為學(xué)生答疑解難,深受學(xué)生們的喜愛(ài)。