IT行業(yè)發(fā)展十分火熱,很多人都進入到了IT行業(yè),但是行業(yè)都會說程序員30歲左右就被拋棄,那么IT行業(yè)到底能做到多少歲呢?30多歲還是40多歲?這也是很多想要進入IT行業(yè)程序員所關心的問題。
程序員的年齡一般都是在35歲以下,超過這個年齡的一線碼農(nóng)占比是比較少的。
導致這個的原因其實也是很簡單的,一般到30歲左右,基本上都已經(jīng)工作了6年左右的時間。對管理感興趣的已經(jīng)走上了管理崗位,或者是已經(jīng)做了架構等等,30多歲還在一線的碼農(nóng)的確是很少。
在各大公司招聘的時候,的確也不喜歡招聘30多歲的一線碼農(nóng),畢竟你的技術已經(jīng)相對較好了,肯定想要更好的薪資,但是這個職位年輕的人可以更少的薪資就可以做到,那肯定不會需要你這種已經(jīng)工作很多年的了。但是你要是往上走的話,你的能力就能配得上薪資,這樣兒就完全沒有問題了。
根據(jù)數(shù)據(jù)顯示程序員的能力是在25歲左右開始上升,一直到50歲左右才會下降,并不是老程序要在獲得新技能的方面比年輕程序員差,程序員吃的不是年齡飯
只有碼農(nóng)靠蠻力,用體力而不是用腦力的程序員才是吃年齡飯的人。程序員的發(fā)展主要是由以下幾個方向:
1.繼續(xù)敲代碼
在技術方面上來說,已經(jīng)有很多大的開發(fā)經(jīng)驗,直接是可以做出來其它產(chǎn)品的,現(xiàn)在也有很多公司是需要這種對崗位穩(wěn)定,并且對技術很重視的公司
2.管理崗位
很多程序員都是選擇這個方向,管理也是有技術型和管理型的,如果實在是不想做管理,也是可以做技術型的,專心去研究一下技術方面,當然也并不局限于純技術領域的探索,而是站在技術管理崗位思考更多的問題。
3. 技術創(chuàng)業(yè)
程序員處理問題的能力一般都是很強的,有著程序的思維在里邊兒,一層一層地解開所遇到的問題,現(xiàn)在很多大佬都是程序員出身的,比如騰訊、百度等等。